Descubre cómo China lee tu currículum
Smart evalúa tu perfil con el criterio que de verdad aplican las fábricas y los centros de I+D chinos, y entrega un dossier en tres idiomas con las brechas que juegan en tu contra y un plan de 12 meses para cerrarlas. El registro en la base y la recomendación no cuestan nada: nunca le cobramos al candidato por la vacante. Cuando hay contratación, paga la empresa.
- desde 2006
- Nelson Kameda operando en China
- 1.000 m²
- de estructura propia en Zhuhai
- R$ 0
- para entrar a la base y ser recomendado
El Smart es para ti que…
Ingenieros y desarrolladores
Electrónica, software, firmware e IA. Entregas producto de verdad, pero tu currículum sigue describiendo el cargo en lugar del resultado.
Especialistas en industria
Automatización, robótica, diseño mecánico, diseño industrial y técnicos en electrónica. Quien habla el idioma de la planta y necesita que llegue traducido al otro lado.
Investigadores, profesores y estudiantes avanzados
Quien tiene producción técnica sólida y ningún material que la presente fuera del ámbito académico.
Freelancers técnicos
Consultores, proyectistas y profesionales de importación técnica que pierden contratos ante quien solo presenta mejor, no ante quien trabaja mejor.
Talento técnico no falta. Falta el material que hace que ese talento se entienda del otro lado.
- ✕Un currículum traducido al pie de la letra se vuelve ruido: un gerente técnico en Shenzhen lee "analista semisenior" y no tiene idea de qué entregas.
- ✕Nadie te devuelve el motivo del no. Reescribes el mismo material a ciegas, mes tras mes.
- ✕La plataforma genérica le cobra al profesional por "destacar" el perfil y entrega visualizaciones, no una lectura real.
- ✕Las brechas que de verdad frenan — norma, herramienta, idioma, portafolio — nadie las nombra, y cuestan años.
Colabtec Smart existe para resolver eso
Paso a paso, sin misterio
- 01
Radiografía Brasil–China · R$ 97
Envías currículum, portafolio y enlaces. En 5 días hábiles te devolvemos una evaluación escrita: cómo lee tu perfil el mercado técnico chino, qué juega a tu favor y las tres brechas más caras.
- 02
Dossier Técnico Trilingüe · R$ 690
Currículum y portafolio reescritos en portugués, inglés y mandarín, en el formato que esperan la fábrica y el centro de I+D chino, con plan de desarrollo de 12 meses. Entrega en 15 días hábiles y el valor de la Radiografía se descuenta íntegro.
- 03
Registro en la base · R$ 0
Con dossier o sin él, entras a la base sin pagar nada. Eliges qué queda visible, ocultas a tu empleador actual y puedes apagar el perfil entero cuando quieras. La llave es tuya.
- 04
Recomendación solo con tu aceptación
Puede que no aparezca ninguna oportunidad compatible con tu perfil: no prometemos volumen ni plazo, y lo que compraste — la Radiografía o el dossier — sigue siendo tuyo igual. Si aparece alguna, te la mostramos primero a ti: ningún dato tuyo sale de la base sin tu sí explícito para esa recomendación concreta, y no pagas nada en ninguna etapa.
Lo que te llevas con el Smart
Nunca le cobramos al candidato por la vacante
Registro, curaduría y recomendación cuestan R$ 0 para el profesional, y van a seguir costando eso. Los ingresos por contratación vienen de la empresa que contrata, nunca de quien está siendo contratado.
El dossier es tuyo, con vacante o sin ella
Es un producto de análisis y contenido: recibes el material en la fecha acordada, exista o no una oportunidad abierta ese mes. Lo que garantizamos es la entrega, no una contratación.
La lectura de quien está del otro lado
La evaluación sale de quien opera una fábrica en Zhuhai desde 2006 y conoce por dentro el criterio de RR. HH. y de ingeniería chino. No es un manual de carrera genérico traducido.
Trilingüe con la terminología correcta
Portugués, inglés y mandarín escritos por gente que usa los tres en la mesa de trabajo y en la reunión, con el vocabulario técnico correcto en cada uno.
Llave maestra de visibilidad
Enciendes y apagas tu perfil cuando quieras, controlas campo por campo lo que aparece y apruebas cada recomendación antes de que el material salga de la base.
Un plan con fechas, no consejos sueltos
El dossier termina en un plan de 12 meses: qué estudiar, qué certificación buscar, qué proyecto armar para el portafolio y en qué orden hacerlo.
El Smart fuera del papel
Gente de verdad, estructura de verdad — tal como sucede en China.
Ensayo conceptual Colabtec — imágenes ilustrativas.
Elige tu camino
Radiografía Brasil–China
97 BRL
Evaluación escrita de tu perfil técnico para el mercado Brasil–China, en 5 días hábiles.
- ✓Tu currículum y tu portafolio leídos con criterio técnico chino
- ✓Las tres brechas que más pesan en tu contra, nombradas una por una
- ✓Recomendación directa del siguiente paso, aunque ese paso no sea con nosotros
- ✓Valor descontado íntegro del Dossier si sigues adelante en hasta 90 días
Dossier Técnico Trilingüe
690 BRL
Currículum y portafolio reescritos en tres idiomas, con plan de desarrollo. Entrega en 15 días hábiles.
- ✓Currículum y portafolio en portugués, inglés y mandarín, en el formato que esperan la fábrica y el centro de I+D chino
- ✓Plan de desarrollo de 12 meses y una ronda de ajuste después de tu lectura
Empresas
4900 BRL/año
Acceso a la base para quien contrata, con success fee solo cuando la contratación se concreta.
- ✓Búsqueda y filtros por habilidad, área, idioma y disponibilidad
- ✓Contacto solo con quien aceptó la recomendación: el profesional aprueba antes de que su perfil salga de la base
- ✓12% del salario anual bruto en la contratación efectiva, pagado por la empresa contratante
La Radiografía y el Dossier son servicios de análisis y contenido, entregados haya o no vacante abierta. No son una tarifa de intermediación y no generan promesa de contratación, entrevista, visa ni salario. Registro en la base y recomendación: R$ 0 para el profesional, siempre. Precios en reales brasileños (BRL).
El Smart en imágenes
Descubre cómo se lee tu perfil antes de enviar el próximo currículum.
Cuéntanos quién eres y qué sabes hacer. Respondemos con alcance, plazo y precio — y si lo mejor para tu caso es solo el registro gratuito en la base, también lo decimos.
Preguntas frecuentes
¿Te quedó alguna duda?
¿Le cobran al candidato por la vacante?
No. Nunca le cobramos al candidato por la vacante. El registro en la base, la curaduría y la recomendación cuestan R$ 0 para el profesional. Lo que se paga es el análisis (Radiografía, R$ 97) y el dossier trilingüe (R$ 690), productos de contenido que quedan contigo exista o no una vacante. Cuando hay contratación, el success fee lo paga la empresa contratante.
¿Quién ve mi perfil, y cuándo?
Solo quien tú autorices. Eliges campo por campo qué queda visible, puedes ocultar el perfil entero en cualquier momento y, antes de cualquier recomendación, la oportunidad se te muestra primero a ti. Ningún dato tuyo llega a una empresa sin tu aceptación explícita para esa recomendación específica.
¿Qué recibo exactamente, y en cuánto tiempo?
En la Radiografía, una evaluación escrita en 5 días hábiles: cómo se lee tu perfil en China, las fortalezas que vale la pena destacar y las tres brechas más caras. En el Dossier, en 15 días hábiles, currículum y portafolio en los tres idiomas, plan de desarrollo de 12 meses y una ronda de ajuste después de tu lectura. Es obligación de medios: entregamos el material en el plazo, no una vacante.
¿Consiguen vacante, entrevista o visa para mí?
No, y quien promete eso está mintiendo. Colabtec no promete contratación, entrevista, salario ni visa. Presentamos perfiles a empresas del ecosistema cuando tiene sentido, siempre con tu aceptación, y cada empresa decide sola. Actuar en China exige la visa adecuada, concedida por las autoridades chinas a partir de una invitación formal del empleador. Eso no es algo que emitamos ni garanticemos.
¿Necesito hablar inglés o mandarín?
No es requisito para nada aquí. El dossier sale en los tres idiomas de todos modos. El plan de 12 meses te dice qué nivel de idioma cambia el juego en tu caso concreto y cuál no cambia nada, para que no gastes dos años en un curso que no pesa en tu área.
¿Colabtec existe de verdad?
Sí. Nelson Kameda opera en China desde 2006, al frente de Zhuhai Kameda Technology — fábrica con línea SMT, laboratorios y desarrollo de hardware, firmware y software. Ese equipo es el que escribe tu análisis, mirando desde cerca de 1.000 m² de operación real en Zhuhai, no desde una oficina de reclutamiento.